La demanda de trabajo en Cancún podría aumentar entre 10% y 15% en las próximas semanas, de acuerdo con la Dirección de Vinculación Laboral en Benito Juárez. El repunte estaría ligado al fin del periodo vacacional y al arranque de la temporada baja en el sector turístico.
Hoteles con menos vacantes
El director del área, Enrique Hernández Castillo, explicó que muchos centros de hospedaje ajustan su plantilla en esta etapa del año, lo que reduce la oferta de plazas. A ello se suma un entorno económico internacional menos favorable, con especial impacto en la llegada de nuevas oportunidades laborales.
Bolsas de trabajo y feria de empleo
Para atender a quienes buscan colocarse, el municipio mantiene mecanismos de vinculación con empresas locales. Entre las acciones recientes destaca una feria en El Crucero, con horario de 9:00 a 14:00 horas, donde participaron cerca de 30 compañías y se ofrecieron más de mil vacantes en áreas como transporte, restaurantes, autoservicios y servicios turísticos.
Las autoridades confían en que este tipo de eventos ayude a compensar la baja contratación del sector hotelero y a conectar a los aspirantes con opciones disponibles en la ciudad.
Conclusión
Aunque la temporada baja suele frenar las contrataciones en el sector hotelero, las autoridades municipales buscan abrir alternativas mediante ferias y vinculación directa con empresas locales.
